Academiejaar
2019-20
Komt voor in:
- Graduaat bedrijfsorganisatie (uitdovend), trajectschijf 3
Dit is een enkelvoudig opleidingsonderdeel.
Studieomvang:
3 studiepunten
Co-titularis(sen): Laureys Peter
Onderwijstalen: Nederlands
Kalender: Semester 1
Dit opleidingsonderdeel wordt gequoteerd op 20 (tot op een geheel getal).
Tweede examenkans: wel mogelijk.
Tolereerbaarheid: Dit opleidingsonderdeel komt in aanmerking voor tolerantie onder de voorwaarden van de opleiding waarvoor je bent ingeschreven.
Totale studietijd: 336,00 uren
Korte omschrijving
Vanuit een algemeen inzicht in de praktijk van een HR-beleid in een organisatie wordt specifiek ingegaan op de cruciale aspecten het voeren van een gepast evaluatie- en beloningsbeleid. Centraal staan: Functiebeschrijving en functiewaardering; Feedback; Functionerings- en evaluatiegesprekken; Beloningsbeleid; beloningsvormen;...
Begincompetenties (tekst)
De student heeft inzicht in de werking van de organisatie. De student beschikt over een basisinzicht in de verantwoordelijkheden en uitdagingen voor een HR afdeling binnen een organisatie
OLR-Leerdoelen (lijst)
Organisatie
| De student toetst het zelf ontworpen verloningsbeleid kritisch aan de 4 criteria van strategisch verlonen. |
| De student legt de resultaten van een onderzoek(je) kernachtig uit. |
(Strategisch) handelen
| De student ontwerpt een strategisch verloningsbeleid voor een bedrijf/organisatie. |
Leerinhoud
Evolutie van HR Toegevoegde waarde van HR Personeelsplanning Competentiemanagement Functiebeschrijving / funciewaardering Prestatiemanagement Feedback Functionerings- / Evaluatiegesprek Ontwikkeling Beloning Geld: Barema / premie / ... Alternatieven op geld Welzijn Veranderingsmanagement
Studiematerialen (tekst): Verplicht
Het nodige materiaal wordt zowel via smartschool als op papier aangereikt. De student gaat zelf actief naar bijkomende info voor de te bespreken opleidingsonderdelen.
Toetsing (lijst)
Evaluatie(s) voor de eerste examenkans
| Moment | Vorm | % | Opmerking |
| Academiejaar | Kennistoets | 50,00 | |
| Academiejaar | Projectopdracht | 50,00 | |
Evaluatie(s) voor de tweede examenkans
| Moment | Vorm | % | Opmerking |
| Tweede examenperiode | Kennistoets | 100,00 | |