Academiejaar
2024-25
Komt voor in:
- Graduaat HR-support (Antwerpen), trajectschijf 1
In andere opleidingen:
-
Graduaat HR-support (Turnhout) als Sociaal recht 1
Dit is een enkelvoudig opleidingsonderdeel.
Studieomvang:
6 studiepunten
Titularis: Gys Kathleen
Andere co-titularis(sen): Gysbrechts Els, Van Agtmael Chantal
Onderwijstalen: Nederlands
Kalender: Semester 1
Dit opleidingsonderdeel wordt gequoteerd op 20 (tot op een geheel getal).
Volgtijdelijkheid
Op dit opleidingsonderdeel is er geen volgtijdelijkheid van toepassing.
Tweede examenkans: wel mogelijk.
Delibereerbaarheid: Voor dit opleidingsonderdeel moet je slagen (wordt nooit gedelibereerd).
Totale studietijd: 168,00 uren
Korte omschrijving
Het opleidingsonderdeel Sociaal recht 1 behandelt het Belgische arbeidsrecht op een overzichtelijke wijze. Concrete voorbeelden, casussen en verwijzingen naar de rechtspraak en de actualiteit maken het geheel aanschouwelijk.
Het opleidingsonderdeel Sociaal recht 1 bereidt voor op de dagelijkse praktijk van een HR-dienst en op het toepassen van het arbeidsrecht aan de hand van praktisch gehanteerde rechtsbronnen.
OLR-Leerdoelen (lijst)
04. Je handelt conform de sociaal-juridische kaders.
| Je beschrijft de verschillen tussen de diverse soorten arbeidsovereenkomsten en andere tewerkstellingsvormen. |
| Je omschrijft de verschillende elementen bij de inhoud van de arbeidsovereenkomst. |
| Je omschrijft de verschillende aspecten van de uitvoering van de arbeidsovereenkomsten. |
| Je legt de verschillende soorten afwezigheden uit met de bijbehorende modaliteiten. |
| Je beschrijft de principes van de arbeidsduurreglementering. |
| Je licht de bescherming van het loon toe en legt de begrippen brutoloon, nettoloon en loonkost uit. |
| Je omschrijft de werking van tijdelijke arbeid en uitzendarbeid. |
| Je past de principes van arbeidsrecht, door middel van de aangereikte theorie in Sociaal Recht 1, toe in een casusanalyse. |
Leerinhoud
Arbeidsrecht hoofdstukken:
1. Inleiding
2. Algemene bepalingen van de arbeidsovereenkomstenwet
3. Inhoud van de arbeidsovereenkomst
4. Uitvoering van de arbeidsovereenkomst
5. Schorsing van de uitvoering van de arbeidsovereenkomst
6. Einde van de arbeidsovereenkomst
7. De arbeidsduur
8. Loon(bescherming)
9. Tijdelijke arbeid, uitzendarbeid en ter beschikking stellen van werknemers
10. Collectief arbeidsrecht
Studiematerialen (tekst): Verplicht
- Studiewijzer (verplicht)
- Heylen, D. & Melis, R. (laatste editie). Arbeidsrecht toegepast. Mortsel: Intersentia.
- Het cursusmateriaal zal digitaal ter beschikking worden gesteld.
Toetsing (lijst)
Evaluatie(s) voor de eerste examenkans
| Moment | Vorm | % | Opmerking |
| Eerste examenperiode | Kennis- en inzichtstoets in de examenreeks | 80,00 | |
| Eerste examenperiode | Vaardigheidstoets in de examenreeks | 20,00 | |
Evaluatie(s) voor de tweede examenkans
| Moment | Vorm | % | Opmerking |
| Tweede examenperiode | Kennis- en inzichtstoets in de examenreeks | 80,00 | |
| Tweede examenperiode | Vaardigheidstoets in de examenreeks | 20,00 | |