Academiejaar
2025-26
Komt voor in:
- Graduaat maatschappelijk werk (Antwerpen), trajectschijf 1
In andere opleidingen:
-
Graduaat maatschappelijk werk (Mechelen) als Diversiteit
Dit is een enkelvoudig opleidingsonderdeel.
Studieomvang:
3 studiepunten
Titularis: Yildizli Kezi
Andere co-titularis(sen): Marynissen Tinne, Van Houtven Sarina
Onderwijstalen: Nederlands
Kalender: Semester 1 of Semester 2
Dit opleidingsonderdeel wordt gequoteerd op 20 (tot op een geheel getal).
Volgtijdelijkheid
Op dit opleidingsonderdeel is er geen volgtijdelijkheid van toepassing.
Tweede examenkans: wel mogelijk.
Delibereerbaarheid: Dit opleidingsonderdeel komt in aanmerking voor deliberatie onder de voorwaarden van de opleiding waarvoor je bent ingeschreven.
Totale studietijd: 84,00 uren
Korte omschrijving
Het OLOD Diversiteit behandelt een waaier van verschillen tussen mensen op meerdere domeinen.
Het OLOD Diversiteit bereidt voor op divers-sensitief handelen als hulpverlener in het werkveld.
OLR-Leerdoelen (lijst)
Basishouding: Je begeleidt cliënten vertrekkend vanuit de mensenrechten, de basiswaarden van het maatschappelijk werk en relevante regelgeving.
| Je beschrijft het referentiekader van een cliënt.
|
| Je beschrijft je eigen referentiekader.
|
| Je benoemt de structurele mechanismen die tot sociale onrechtvaardigheid leiden in een casus.
|
| Je beschrijft wat meervoudige identiteit is.
|
| Je legt uit wat inclusie inhoudt.
|
| Je analyseert of in een casus inclusief gehandeld wordt.
|
| Je geeft een voorbeeld van de invloed van het mensbeeld van cliënten op het hulpverleningsproces.
|
| Je reflecteert over de meervoudige identiteit van een cliënt.
|
| Je legt uit wat waarden en normen zijn.
|
Cliëntsystemen: Je werkt met cliëntsystemen, versterkt de verbinding met het sociaal netwerk en de bredere samenleving en draagt bij aan opleidingsacties.
| Je beschrijft hoe rekening te houden met de context van een doelgroep aan de hand van een casus.
|
Communicatie: Je communiceert zowel schriftelijk als mondeling, doelgericht en op maat, en zorgt voor administratieve opvolging en registratie.
| Je legt uit hoe je inclusief communiceert in een casus.
|
Leerinhoud
Volgende thema's komen o.a. aan bod:
- kruispuntdenken,
- in- en uitsluiting,
- interculturele communicatie,
- het referentiekader van mensen,
- diversiteit in de samenleving,
- mensenrechten
Studiematerialen (tekst): Verplicht
- Studiewijzer, cursus en powerpoints (beschikbaar op Digitap).
- De cursus kan ook via de cursusdienst op papier worden besteld.
Toetsing (lijst)
Evaluatie(s) voor de eerste examenkans
| Moment | Vorm | % | Opmerking |
| Eerste examenperiode | Kennis- en inzichtstoets in de examenreeks | 50,00 | De totale examentijd voor deze kennis- en inzichtstoets bestaat uit de voorziene tijd voor deze toets plus 1/3 extra examentijd voor alle studenten. De extra examentijd als individuele aanpassing is hierbij dus inbegrepen. |
| Eerste examenperiode | Reflectieopdracht eenmalig tijdens de lesweken | 20,00 | |
| Eerste examenperiode | Vaardigheidstoets eenmalig tijdens de lesweken | 10,00 | |
| Eerste examenperiode | Vaardigheidstoets in de examenreeks | 20,00 | |
Evaluatie(s) voor de tweede examenkans
| Moment | Vorm | % | Opmerking |
| Tweede examenperiode | Kennis- en inzichtstoets in de examenreeks | 50,00 | De totale examentijd voor deze kennis- en inzichtstoets bestaat uit de voorziene tijd voor deze toets plus 1/3 extra examentijd voor alle studenten. De extra examentijd als individuele aanpassing is hierbij dus inbegrepen. |
| Tweede examenperiode | Reflectieopdracht eenmalig tijdens de lesweken | 20,00 | |
| Tweede examenperiode | Vaardigheidstoets eenmalig tijdens de lesweken | 10,00 | |
| Tweede examenperiode | Vaardigheidstoets in de examenreeks | 20,00 | |